Sporo mieszkańców powiatu kościerskiego nie płaci składek ZUS. Rekordzista ma dług w wysokości 757 tys. złotych

Zadłużenie spowodowane nieopłacaniem składek na Pomorzu dotyczy 84 tys. płatników. Są wśród nich zarówno płatnicy aktywni, jak i tacy, którzy zakończyli prowadzenie działalności gospodarczej, ale pozostały po niej długi. Na liście są osoby, których zadłużenie wynosi 1 gr, jak i podmiot z zaległościami na 46 mln zł. W powiecie kościerskim zadłużonych płatników jest ponad 1,4 tys. Największy dług wynosi 757 tys. zł.

- Skumulowane zaległości płatników z Pomorza wynoszą 2,4 mld zł, zaś tych z powiatu kościerskiego 31 mln zł - mówi Krzysztof Cieszyński, regionalny rzecznik prasowy ZUS województwa pomorskiego. - Jest to całość nieprzedawnionych należności z tytułu składek. Obejmuje ono zarówno składki na własne ubezpieczenia płatników, jak i za zatrudnionych przez nich pracowników. Jeżeli dopuszczają to przepisy to należności te są dochodzone w postępowaniu egzekucyjnym, wchodzą w skład masy upadłości lub spłacane są przez płatników ratach.

Dla porównania wszystkie należne składki na Pomorzu za grudzień 2021 r. wyniosły 1,6 mld zł rocznie, natomiast w powiecie kościerskim blisko 31 mln zł.

Jeśli płatnik nie opłaca składek w terminie, to na jego koncie powstają zaległości, od których ZUS nalicza odsetki. Od 9 lutego 2022 r. wysokość odsetek ustawowych za opóźnienie wynosi 8,25 proc. w stosunku rocznym.

Jeżeli ktoś chce samodzielnie obliczyć kwotę odsetek może skorzystać z „Kalkulatora odsetkowego dla płatników składek” dostępnego na stronie www.zus.pl.

- Przedsiębiorca prowadzący jednoosobową działalność gospodarczą odpowiada za długi względem ZUS całym swoim majątkiem, także tym zgromadzonym wspólnie z małżonkiem - podkreśla Krzysztof Cieszyński. - ZUS ma prawo do przymusowego dochodzenia należności z tytułu składek. W trybie przepisów o postępowaniu egzekucyjnym w administracji lub egzekucji sądowej mogą być ściągane nieopłacone w terminie składki oraz odsetki za zwłokę, koszty egzekucyjne i upomnienia, grzywna oraz dodatkowa opłata. Egzekucja może być prowadzona na różne sposoby np. z wynagrodzenia za pracę, przez zajęcie środków na rachunku bankowym czy należnych przedsiębiorcy wierzytelności od innych podmiotów.

Jeżeli egzekucja, którą prowadził dyrektor oddziału ZUS, okazała nieskuteczna, może ją przekazać naczelnikowi urzędu skarbowego, który ma możliwość stosowania także innych środków egzekucyjnych. Może prowadzić egzekucję z pieniędzy, papierów wartościowych, weksli, autorskich praw majątkowych, udziałów w spółce z o.o., ruchomości i nieruchomości. Postępowanie egzekucyjne z wniosku ZUS może prowadzić również komornik sądowy.

ZUS może złożyć wniosek o wpis do księgi wieczystej nieruchomości hipoteki przymusowej, a także o ustanowienie zastawu skarbowego na ruchomościach dłużnika. Jeżeli dla danej nieruchomości nie jest prowadzona księga wieczysta, wówczas ZUS może wystąpić z wnioskiem o jej założenie.

Sąd na wniosek ZUS może nałożyć na płatnika składek karę grzywny w wysokości do 5 tys. zł m.in. wtedy, gdy nie opłacił w terminie składek na ubezpieczenia społeczne.

Potrącenie składek na ubezpieczenia społeczne w części, która jest finansowana przez ubezpieczonych z wynagrodzenia pracownika (brutto) i nieprzekazanie ich do ZUS, może zostać zakwalifikowane jako przestępstwo, które zagrożone jest karą pozbawienia wolności do 3 lat.

W przypadku nieopłacenia składek lub opłacenia ich w zaniżonej wysokości, ZUS może wydać decyzję o opłacie dodatkowej, której wysokość może wynosić do 100 proc. nieopłaconych składek.

ZUS może też wystąpić do sądu z wnioskiem o upadłość niewypłacalnego przedsiębiorcy, o orzeczenie zakazu prowadzenia działalności gospodarczej (na własny rachunek lub w ramach spółki cywilnej) lub orzeczenie zakazu pełnienia określonych funkcji.

Przedsiębiorca, który ma problemy finansowe, może złożyć wniosek o odroczenie terminu płatności składek. Należy to zrobić w ostatnim dniu terminu płatności. Jeśli ZUS uzna argumenty przedstawione we wniosku za zasadne, zawrze z przedsiębiorcą umowę, w której określi warunki spłaty, w tym nowy termin płatności. Przedsiębiorca może zwrócić się też do ZUS z wnioskiem o rozłożenie płatności na raty. Może ono dotyczyć zarówno składek zaległych, jak i należnych w przyszłości. Przedsiębiorca może złożyć wniosek w dowolnym momencie. ZUS zbada, czy jest on w stanie wywiązać się z przedstawionych we wniosku propozycji, może również zaproponować własne zasady spłaty.